Quart de les Valls fija los criterios para el plus de productividad

El Ayuntamiento de Quart de les Valls ya tiene las reglas del juego para premiar el esfuerzo extra de sus trabajadores. El pleno municipal aprobó el pasado 22 de octubre los criterios que determinarán la concesión de los complementos de productividad para su personal funcionario, una decisión que busca poner orden en la asignación de estos incentivos económicos.

La normativa se divide en cuatro escenarios concretos.

El primero pone el foco en la iniciativa, eficacia e interés mostrado. Se valorará la capacidad del empleado para resolver problemas puntuales que, de no atenderse, podrían paralizar o dilatar la prestación de los servicios públicos municipales.

El segundo criterio reconoce la realización de servicios excepcionales. Esto aplica a tareas que, aunque forman parte del puesto, tienen un carácter extraordinario y no habitual.

El tercer apartado es para las funciones con responsabilidad adicional. Aquí entran tareas como conducir vehículos o manejar maquinaria pesada, siempre que no formen parte de las funciones propias del puesto ni se estén cobrando por ellas bajo otro concepto.

Por último, se contempla el pago por funciones acumuladas. Este criterio se activa cuando un trabajador debe asumir las tareas de un puesto vacante o de un compañero que está de baja o de vacaciones.

La alcaldesa, Lara González, es quien deberá distribuir la cuantía global que el pleno ya fijó en el presupuesto anual. La decisión ya es firme y el ayuntamiento ha procedido a notificar a todo el personal afectado por este nuevo marco retributivo.