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Oposiciones a la Policía Local de Picanya: admitidos y examen

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Más de ochenta aspirantes han superado el corte para las tres plazas convocadas. El 29 de junio es la fecha clave para demostrar la aptitud física en pista y piscina.

Los aspirantes a agente de la Policía Local en Picanya ya tienen el calendario marcado en rojo. Tras la resolución definitiva publicada por la alcaldía, ochenta y un candidatos han logrado superar el filtro administrativo inicial y siguen adelante en el proceso selectivo para ocupar una de las tres plazas de funcionario de carrera que el ayuntamiento ha sacado a concurso.

Datos clave

Fecha examen
29 de junio a las 09:30 horas
Plazas
3 plazas de funcionario de carrera
Aspirantes admitidos
81 candidatos
Lugar pruebas
Polideportivo de Picanya y Pabellón Municipal Ramón Sáez de Xirivella
Orden de llamada
Regido por la letra P

El camino no ha sido sencillo para todos. Un total de nueve personas han quedado excluidas del proceso, principalmente por no haber abonado las tasas correspondientes dentro del periodo habilitado, presentar la solicitud fuera de plazo o no aportar la documentación académica requerida. Si te encuentras entre los aspirantes definitivos, es el momento de preparar las zapatillas de deporte y el bañador.

La primera prueba, consistente en un ejercicio de aptitud física, tendrá lugar el próximo 29 de junio a las 09:30 horas. Los candidatos se medirán primero en el Polideportivo de Picanya, situado en la Partida La Martina, para desplazarse a continuación hasta el Pabellón Municipal Ramón Sáez de Xirivella, donde se desarrollará la parte de natación del ejercicio.

El orden de llamada para las pruebas se regirá por la letra P, resultado del sorteo realizado por la Dirección General de Función Pública el pasado 12 de enero. Por su parte, el órgano técnico que evaluará a los opositores se constituirá formalmente el 23 de junio en la sede administrativa de la Avenida Sanchis Guarner, con el inspector jefe local, José Vicente Escrich Sánchez-Pozas, al frente del tribunal.

El proceso cuenta con asesores especializados para las distintas fases, incluyendo servicios de formación para la parte psicotécnica, una oficina técnica de prevención para el reconocimiento médico y el apoyo de la técnica deportiva municipal, Begoña García Vergara, para supervisar el rendimiento físico de los candidatos.

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