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Marbella reorganiza decenas de puestos en su plantilla municipal

El Ayuntamiento mueve a 44 funcionarios entre diferentes unidades, desde Policía Local hasta Cultura, en un ajuste de su relación de puestos de trabajo.

El organigrama del Ayuntamiento de Marbella ha experimentado un cambio de piezas interno que afecta a 44 empleados públicos. La Junta de Gobierno Local, reunida el pasado 9 de junio, ha formalizado la nueva adscripción orgánica de una serie de puestos técnicos y administrativos para reubicar a su personal en diferentes unidades de la casa.

Datos clave

Puestos afectados
44
Policías movidos
24
Fecha del acuerdo
9 de junio de 2026
Áreas afectadas
Policía, Urbanismo, Cultura y Servicios

El grueso de la modificación se centra en el área de seguridad. Un total de 23 agentes de la Policía Local han sido adscritos formalmente a la unidad administrativa de tráfico, mientras que otro efectivo se traslada a la oficina de atención al ciudadano dentro de la sección de atestados. Estos movimientos buscan, según la resolución, organizar con precisión dónde presta servicio cada funcionario.

El ajuste no se limita a la calle. Entre el personal administrativo y auxiliar, los cambios llegan a departamentos tan diversos como parques y jardines, el servicio jurídico, el área de cultura, el parque móvil o la unidad de prevención de riesgos laborales. También se reorganizan puestos técnicos, incluyendo una plaza de arquitecto destinada a la disciplina urbanística y un ingeniero técnico industrial para el departamento de aperturas y vía pública.

Los cambios afectan igualmente al personal operativo de servicios básicos. Por ejemplo, se precisa la ubicación orgánica de operarios que trabajan en las labores de limpieza viaria y en la gestión de mercados. La alcaldesa de Marbella, Ángeles Muñoz, ha sido la encargada de firmar este documento que, sin hacer ruido, ordena la estructura del personal municipal.

Todo este despliegue de códigos y unidades ya es efectivo. La medida, dictada al amparo de la ley andaluza de función pública, sirve para que cada empleado sepa exactamente de qué oficina depende su trabajo diario.

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