Veintisiete nuevos funcionarios en archivos y bibliotecas de Galicia
Ver todas las oposiciones en Galicia →La Xunta ha nombrado a los veintisiete nuevos funcionarios de carrera del cuerpo auxiliar de archivos y bibliotecas. Los aspirantes ya conocen su destino definitivo y tienen fijada la fecha para tomar posesión.
Veintisiete aspirantes acaban de ver cómo su esfuerzo en el proceso selectivo para el cuerpo auxiliar, escala de archivos y bibliotecas (subgrupo C2), culmina con la adjudicación de su plaza fija. Tras el acto de elección de destino celebrado en junio, la Consellería de Hacienda y Administración Pública ha formalizado finalmente sus nombramientos como personal funcionario de carrera.
Datos clave
- Toma de posesión
- 15 días desde el 16 de septiembre
- Plazas ocupadas
- 27
- Recurso reposición
- 1 mes
- Recurso contencioso
- 2 meses
El camino administrativo ha sido largo, arrancando de las convocatorias publicadas a finales de 2022. De las veintiocho personas inicialmente listadas en el anexo de la resolución, una ha presentado renuncia, dejando un total de veintisiete plazas finalmente ocupadas en este despliegue.
Los nuevos funcionarios tienen ya una fecha marcada en el calendario para su incorporación. Deben tomar posesión de sus puestos de trabajo en un plazo de 15 días naturales a partir del 16 de septiembre. La resolución especifica que este adelanto en los tiempos responde a la declaración de urgencia aplicada a los procesos selectivos durante el periodo estival.
El destino de la mayoría de los seleccionados se concentra en bibliotecas de Santiago de Compostela, Ourense, Lugo y Pontevedra. Dos de los puestos corresponden a la Dirección General de Cultura y uno, en concreto, al Museo Etnológico de Ribadavia.
Se abre ahora un periodo para posibles discrepancias. Existe un plazo de un mes para interponer un recurso de reposición ante el conselleiro de Hacienda y Administración Pública, o de dos meses para acudir a la vía contencioso-administrativa ante el Tribunal Superior de Justicia de Galicia, a contar desde el día siguiente a la publicación de este nombramiento.
Las bajas médicas acreditarán el retraso. Si un aspirante se encuentra en situación de incapacidad temporal, el plazo de toma de posesión se pospondrá hasta el primer día hábil tras el alta. Las situaciones de maternidad o paternidad quedan excluidas de esta limitación y permiten la toma de posesión durante el periodo de permiso. El proceso queda cerrado.
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