Ayudas para trabajadores afectados por ERE en Castilla y León 2026

Si tu contrato ha estado en el aire este verano por culpa de los incendios o los fenómenos meteorológicos adversos, la Junta de Castilla y León ha publicado una ayuda pensada para aliviar ese bache en tu nómina. Esta línea de subvenciones busca compensar la pérdida de poder adquisitivo de los empleados que han sufrido un expediente de regulación de empleo (ERE), ya sea por suspensión temporal o reducción de jornada.

La ayuda consiste en un pago fijo de 10 euros por cada jornada completa de suspensión de tu contrato. El límite máximo que puede recibir cada trabajador se sitúa en 300 jornadas, lo que supone un tope de 3.000 euros por persona.

El fondo inicial habilitado por la Consejería de Industria, Universidades, Empleo y Comercio es de 100.000 euros. Existe, eso sí, la posibilidad de duplicar esta cantidad si el aluvión de solicitudes lo requiere, incrementando el crédito hasta otros 100.000 euros adicionales durante la vigencia de la convocatoria.

Para ser beneficiario debes haber prestado servicios en centros de trabajo situados en nuestra comunidad y estar afectado por esos expedientes motivados por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción, o directamente por fuerza mayor debido a emergencias de protección civil o incendios forestales.

Las solicitudes ya están en marcha. Tienes hasta el 6 de noviembre de 2026 para presentar la documentación a través de la sede electrónica de la Administración de Castilla y León, utilizando el identificador 927851 de la Base de Datos Nacional de Subvenciones.

La gestión será de concesión directa. Los trámites son sencillos.

Debes cumplir con lo establecido en la Orden IEM/752/2026, de 6 de agosto, que actúa como el marco legal de estas ayudas para asegurar que tu situación encaja en los supuestos de los incendios de este verano. Si te encuentras en este escenario, no dejes pasar el plazo de otoño para reclamar este apoyo.