Ocho plazas de promoción interna para el personal de la UHU

Si eres personal laboral fijo en la Universidad de Huelva, esta es la oportunidad que esperabas para dar el salto. La institución ha convocado un proceso selectivo de promoción interna destinado a cubrir ocho plazas del Grupo III dentro de su plantilla.

El sistema elegido es el concurso-oposición. La fase de oposición cuenta el 60 por ciento de la nota y se divide en dos pruebas: la entrega de un documento técnico de elaboración propia y un ejercicio oral posterior. Solo quienes superen esta parte podrán sumar los méritos de la fase de concurso, que aporta el 40 por ciento restante.

La oferta incluye tres plazas de Encargado de equipo para Servicios Técnicos, dos más de la misma categoría en la Biblioteca Universitaria, un puesto de Técnico especialista de laboratorio en el Departamento de Ingeniería Química, otro igual en el Departamento de Psicología Clínica y uno último en el Servicio de Atención a la Comunidad Universitaria. Todas ellas forman parte de la oferta de empleo público complementaria de 2025.

El documento escrito que debes presentar es la pieza clave. Tendrá una extensión máxima de 40 páginas y debe analizar las funciones de la categoría a la que aspiras, el marco normativo, tus competencias y propuestas de mejora realistas para la Universidad de Huelva. El tribunal valorará especialmente que no te limites a copiar el convenio colectivo.

Para el documento técnico tienes tiempo de sobra, hasta el 5 de febrero de 2027. Sin embargo, el plazo para inscribirte en la convocatoria es mucho más corto: diez días hábiles desde mañana.

Si necesitas adaptaciones por discapacidad, recuerda indicarlo al rellenar el formulario de solicitud. El tribunal ha establecido una escala de valoración detallada que premia la originalidad y el conocimiento aplicado, y los resultados provisionales se publicarán en el Tablón Electrónico Oficial.

La sede del tribunal para cualquier consulta o incidencia es el Rectorado, en la calle Doctor Cantero Cuadrado número 6. Los aspirantes con más puntos serán quienes ocupen los puestos vacantes.

La lista de admitidos y el nombre de los miembros del tribunal se conocerán tras el cierre de este primer plazo. José Rodríguez es el Rector que firma esta resolución.