La Rinconada aprueba una nueva oferta de empleo público para 2026
Ver todas las oposiciones en la Provincia de Sevilla →El Ayuntamiento saca a concurso ocho puestos de funcionario y una plaza de personal laboral. Si buscas una oportunidad en la administración local, esto te interesa.
El Ayuntamiento de La Rinconada ha oficializado su oferta de empleo público para el presente año, abriendo la puerta a nueve contrataciones para cubrir vacantes detectadas durante el pasado ejercicio y los primeros seis meses de 2026. La medida, aprobada por el pleno municipal el pasado 30 de junio, busca reforzar áreas clave que van desde la administración general hasta la seguridad ciudadana y la gestión tributaria.
Datos clave
- Plazas totales
- 9
- Personal funcionario
- 8 puestos
- Personal laboral
- 1 plaza de oficial (ascenso)
- Recurso reposición
- 1 mes
La convocatoria se divide en dos bloques principales: el turno libre para personal funcionario y una plaza por turno de ascenso para personal laboral. En el primer grupo, se ofertan siete puestos de distinta naturaleza: un técnico de administración general, otro de administración especial, un archivero, un técnico de recaudación, un ingeniero técnico, un agente de policía local, un auxiliar administrativo y un auxiliar de inspección tributaria. Para el personal laboral, la oferta se limita a una plaza de oficial bajo el sistema de ascenso interno.
Las plazas de funcionario, todas integradas en el turno libre, abarcan diversos grupos y subgrupos. Los puestos de técnico general y técnico especial se encuadran en el subgrupo A1, mientras que los de archivero, técnico de recaudación e ingeniero técnico se sitúan en el A2. Por su parte, la plaza de policía local y los dos puestos de auxiliares (administrativo e inspección tributaria) corresponden a los subgrupos C1 y C2 respectivamente.
La tramitación de este proceso sigue el cauce ordinario marcado por la ley. Al tratarse de un acto definitivo en vía administrativa, los interesados disponen de un mes para interponer un recurso de reposición desde el día siguiente a esta publicación, o bien acudir a la vía contencioso-administrativa en un plazo de dos meses.
Habrá que estar al tanto de las bases específicas. La publicación oficial solo ha marcado el pistoletazo de salida para la oferta global, por lo que los detalles sobre pruebas, baremos y requisitos concretos de cada puesto llegarán en anuncios posteriores. Esta oferta es el primer paso.
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