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Ayuntamiento de Isla Mayor·Boletín Bien de la Provincia de Sevilla,

Isla Mayor cierra las 19 plazas de auxiliar de ayuda a domicilio

El Ayuntamiento de Isla Mayor ha resuelto la contratación definitiva de su personal laboral fijo. 19 profesionales se incorporan al servicio tras un proceso selectivo que ha tenido que reorganizarse por una renuncia.

Ya son fijas en el Ayuntamiento de Isla Mayor. El proceso selectivo para cubrir las 19 plazas de auxiliar de ayuda a domicilio, enmarcado en la Oferta de Empleo Público de 2022, ha culminado con la resolución que confirma las contrataciones definitivas.

Datos clave

Plazas
19 puestos de auxiliar de ayuda a domicilio
Jornada
34 horas semanales
Plazo formalización
1 mes desde la notificación
Incorporación
15 días hábiles tras la formalización del contrato
Bolsa de trabajo
11 aspirantes adicionales para futuras sustituciones

El camino ha tenido sus ajustes. Una de las aspirantes inicialmente propuestas, Sheila Rodríguez Jiménez, presentó su renuncia el 8 de junio de 2026. Ante este imprevisto, el Ayuntamiento recurrió a la lista de aprobados para asegurar que todas las vacantes quedaran cubiertas, incorporando finalmente a Isabel María Menor Acedo al grupo de seleccionadas.

Las 19 profesionales que asumen su puesto son Carmen María Bizcocho Sala, Celeste Valencia Verdugo, Carmen María Cortes Flor, Francisca Román Flores, Susana Moreno Vega, Laura Dorado Rosado, Margarita Menor Acedo, Vanesa Paredes Grau, Tamara Gutiérrez Palma y Teresa Jiménez Rodríguez. La lista la completan Josefa Carreño López, María del Mar Expósito López, María del Carmen Ramos Trabas, Visitación Pedraza Arias, Celia María Halcón Morillo, Isabel Muñoz CID, Francisca Morillo Ribera, Olga Trenado Jimeno e Isabel María Menor Acedo.

Estas contrataciones implican una jornada parcial de 34 horas semanales. El contrato debe formalizarse en el plazo máximo de un mes a contar desde la notificación.

Una vez formalizado el vínculo, las trabajadoras tienen un plazo de quince días hábiles para incorporarse a sus puestos. El Ayuntamiento también ha constituido una bolsa de trabajo con otras once aspirantes que, habiendo aprobado las pruebas, quedaron fuera de la selección inicial.

El orden de esta bolsa, que servirá para cubrir futuras bajas o sustituciones, encabeza Manuela Rocío Solis Sosa y le siguen Jerica Jaramillo Alcántara, María del Mar Valle López, María Revert Vázquez, Dolores Rodríguez Maraver, Dolores Mensal Palomeque, Alicia Zurita González, Elena Romero Cid, Ana María Alejandrino Risquez, María del Carmen Vizuete Vizuete y Rosario Primo Recio.

Las nuevas auxiliares ya tienen su destino.

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