Alcalá de Guadaíra busca jefe de Prevención de Riesgos Laborales

Los empleados públicos de Alcalá de Guadaíra con plaza fija tienen desde esta semana una nueva meta profesional en el horizonte. El Ayuntamiento ha publicado las bases para cubrir, mediante promoción interna, la jefatura de la sección de Prevención de Riesgos Laborales, un puesto clave para el día a día de la plantilla municipal.

Para optar a esta plaza, el aspirante deberá contar con una antigüedad de al menos dos años en el grupo de clasificación correspondiente y estar en posesión de la titulación académica requerida, que se detalla en el anexo de la convocatoria. No se trata solo de experiencia, sino de acreditar la formación específica en el ámbito de la seguridad y salud en el trabajo que el puesto exige.

El proceso de selección se basará en un concurso de méritos donde se valorarán tanto los años de servicio como los cursos de formación recibidos e impartidos. El tribunal examinador, que se conformará una vez finalizado el plazo de solicitudes, puntuará también la experiencia previa en puestos de similares responsabilidades dentro de la administración pública.

Las personas interesadas en dar este paso en su carrera profesional disponen de un plazo de veinte días hábiles para presentar su instancia a través de la sede electrónica o por los medios habilitados en el registro general del Ayuntamiento. Superado este periodo, el listado provisional de admitidos y excluidos será el siguiente filtro antes de pasar a la fase de valoración de méritos.

La jefatura, una vez adjudicada, implicará la coordinación de las labores de vigilancia y control de riesgos en todas las dependencias municipales. La resolución final dejará a un funcionario al frente de un área que, en los últimos tiempos, ha incrementado su peso específico en la gestión interna de los recursos humanos del Consistorio.