Derecho a votar el 29 de noviembre: permisos y horas libres

Si trabajas por cuenta ajena el próximo 29 de noviembre, tienes derecho a ir a votar sin que tu nómina se resienta. La Generalitat ha publicado los permisos retribuidos para las elecciones al Congreso y al Senado, y las reglas dependen de cuántas horas coincida tu turno con el horario de los colegios electorales.

Todo permiso es pagado. Nadie puede descontarte dinero por ejercer tu derecho al voto.

El sistema es escalonado. Si tu jornada laboral no coincide con la apertura de las mesas, o lo hace por menos de dos horas, no hay permiso. Si coinciden entre dos y cuatro horas, te corresponden dos horas libres. Si la coincidencia es de entre cuatro y seis horas, el permiso sube a tres. Si supera las seis horas, tienes derecho a cuatro horas libres para ir a las urnas.

La empresa decide cuándo te vas. Es la parte empleadora quien organiza el momento exacto dentro de tu jornada, atendiendo a sus necesidades productivas.

¿Qué pasa si trabajas lejos o tienes un contrato a tiempo parcial? En el caso de jornada reducida, el tiempo de permiso se ajusta proporcionalmente a tu contrato. Si trabajas lejos de tu domicilio, puedes usar este permiso para gestionar el voto por correo o la certificación del censo.

Si te ha tocado ser presidente o vocal de mesa, o eres interventor, el permiso es total. Tienes el día libre y, además, cinco horas retribuidas en la jornada laboral del día siguiente. Si eres apoderado, tu permiso cubre toda la jornada del domingo.

Los trabajadores de turno de noche tienen protección extra. La empresa debe cambiarte el turno si trabajas la noche anterior a la votación, garantizando así que llegues descansado a tu responsabilidad electoral.

Justificar el permiso es sencillo. Solo necesitas presentar la certificación de la mesa electoral o el justificante de voto tras pasar por las urnas.