Roberto Martin asume el Negociado de Formación en Empresa y Trabajo
Roberto Martin es el funcionario elegido para dirigir el Negociado de Formación en el Departamento de Empresa y Trabajo tras resolver el concurso de méritos.
Roberto Martin ya tiene destino. El funcionario asume desde esta semana la jefatura del Negociado de Formación, un puesto de mando clave dentro de la Dirección General de Relaciones Laborales, Trabajo Autónomo, Seguridad y Salud Laboral.
Datos clave
- Nombre
- Roberto Martin
- Puesto
- Negociado de Formación
- Unidad
- Relaciones Laborales
El nombramiento es el resultado final del concurso de méritos y capacidades abierto el pasado mes de abril por el Departamento de Empresa y Trabajo. Tras la evaluación de las candidaturas, el secretario general del departamento, Pol Gibert, ha formalizado la designación en el boletín.
El puesto, marcado como IU/20/26 en las bases, se integra en la estructura encargada de gestionar los programas de formación laboral que dependen directamente de la Generalitat. Con este acto, se cierra un proceso administrativo iniciado el 20 de abril.
Los interesados que discrepen de este resultado pueden presentar un recurso de reposición ante la Secretaría General en el plazo de un mes. Alternativamente, disponen de dos meses para interponer un recurso contencioso-administrativo ante los tribunales. La vía administrativa queda agotada.
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