Ocho nuevas plazas en la oferta de empleo de Bellver de Cerdanya

El Ayuntamiento de Bellver de Cerdanya tiene planes de crecimiento para sus servicios municipales durante el año 2026. A través de una resolución de alcaldía firmada por Eulàlia Serra el pasado 28 de octubre, la institución ha dado luz verde a su nueva oferta pública de empleo, que incluye ocho vacantes repartidas entre puestos de funcionario y personal laboral.

La lista busca cubrir necesidades en distintas áreas operativas y de gestión. En el ámbito del funcionariado, la convocatoria contempla una única plaza para el puesto de vigilante municipal, clasificado en el grupo C2.

El grueso de la oferta se concentra en el personal laboral, con siete puestos repartidos en seis categorías diferentes. Se convoca una plaza de administrativo para apoyo en oficinas municipales, dos puestos de oficial de segunda para la brigada municipal, un responsable para la biblioteca, un técnico de deportes, dos socorristas acuáticos y un técnico de apoyo para el área de urbanismo y servicios técnicos.

Cada plaza tiene sus propios requisitos de acceso y grupo de titulación, que irán detallándose en las futuras bases específicas de cada proceso selectivo. Por ahora, el documento oficial se limita a formalizar la oferta anual, un paso administrativo previo necesario para poder lanzar los procesos de selección.

La resolución ya es firme. Los interesados en conocer los detalles técnicos de esta planificación pueden consultar el anuncio en el boletín autonómico, que marca el inicio de la hoja de ruta para la plantilla municipal de Bellver de Cerdanya en los próximos meses.