Siete nuevos odontólogos logran su plaza fija en el Servicio Canario
El Servicio Canario de la Salud nombra a siete profesionales como personal estatutario fijo tras el proceso de estabilización. Tienen 15 días para tomar posesión de sus plazas en Gran Canaria y Tenerife.
Siete odontólogos acaban de ver cómo su esfuerzo en el concurso-oposición del Servicio Canario de la Salud se convierte en plaza fija. Tras un largo camino administrativo que comenzó en diciembre de 2022, el proceso excepcional de estabilización ha dictado sentencia y ya hay nuevos titulares en las gerencias de Atención Primaria de Gran Canaria y Tenerife.
Datos clave
- Plazo
- 15 días naturales desde el día siguiente a la publicación
- Plazas
- 7 plazas de odontólogo
- Distribución
- 3 en Gran Canaria y 4 en Tenerife
- Cargo
- Personal estatutario fijo
El nombramiento oficial, firmado por el director del Servicio Canario de la Salud, Adasat Goya, pone nombre a quienes ocuparán estos puestos básicos. Las ausencias escuecen. Quienes no formalicen su toma de posesión en los próximos 15 días naturales perderán todos los derechos adquiridos, salvo causa justificada y estimada por la Dirección General de Recursos Humanos.
La toma de posesión debe hacerse efectiva ante la gerencia de destino correspondiente. El plazo empieza a contar el día siguiente a la publicación de esta resolución en el boletín. Una vez en el puesto, el personal estatutario que obtenga plaza fija por este proceso no podrá solicitar comisión de servicios fuera del ámbito del Servicio Canario de la Salud durante los dos próximos años.
Este periodo de carencia cuenta con dos excepciones claras por ley: aquellas personas que acrediten violencia de género o violencia terrorista. Para el resto, la norma es estricta. Si un aspirante ya ostentaba una plaza fija en otra categoría, puede solicitar la excedencia en su puesto de origen en el momento de la toma de posesión.
La documentación necesaria para el trámite es sencilla, aunque la administración se reserva el derecho de pedir lo que no pueda verificar por sus propios sistemas. Quienes ya presten servicio en los centros de destino no tienen que aportar la documentación que ya conste en su expediente, facilitando así el trámite interno.
Si algún profesional se encuentra en situación de incapacidad temporal durante este plazo de 15 días, debe comunicarlo formalmente por escrito. La toma de posesión quedará diferida hasta que reciba el alta médica, garantizando así que no pierda la plaza por una circunstancia sobrevenida. La falta de comunicación oportuna será interpretada como una renuncia.
El proceso selectivo ha adjudicado tres plazas en el Área de Salud de Gran Canaria y cuatro en el Área de Salud de Tenerife. La lista completa de profesionales seleccionados está disponible en el anexo de esta resolución, detallando el turno de acceso y la plaza concreta de cada uno.
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