Vilanova i la Geltrú busca personal técnico para su administración

Si eres licenciado en Derecho, Ciencias Políticas o Económicas y buscas una oportunidad en el sector público, el Ayuntamiento de Vilanova i la Geltrú acaba de activar una bolsa de trabajo para cubrir puestos de Técnico de Administración General (TAG). El objetivo es asegurar la continuidad en el servicio ante bajas, excedencias o programas sobrevenidos, con una retribución bruta anual de 44.705,61 euros distribuidos en catorce pagas.

La jornada laboral es de 35 horas semanales en horario intensivo de mañana, con alguna tarde según las necesidades del servicio. Los seleccionados realizarán tareas de asesoramiento jurídico, secretaría en comisiones informativas, elaboración de informes y apoyo en la gestión de expedientes de Junta de Gobierno y del Pleno municipal.

Para participar, además de la titulación requerida, es necesario acreditar un nivel C1 de catalán. Los aspirantes que no tengan la nacionalidad española deberán demostrar también sus conocimientos de lengua castellana. El proceso de selección incluye una prueba teórica-práctica de preguntas de respuesta corta y una fase de concurso de méritos, donde se valorará la experiencia profesional y la formación adicional.

El derecho de examen asciende a 34,22 euros. Existen exenciones totales para personas con una discapacidad igual o superior al 33 por ciento y una bonificación del 50 por ciento para quienes acrediten su condición de desempleados inscritos en el Servicio de Empleo.

Las solicitudes se pueden presentar de forma telemática a través del portal del Ayuntamiento o mediante los registros oficiales y oficinas de Correos. Es fundamental adjuntar el currículum y la declaración de méritos, ya que cualquier error o falta de documentación en esta fase afectará directamente a la puntuación final.

Una vez superado el proceso y formalizado el nombramiento como funcionario interino, el personal se enfrentará a un periodo de prueba de cuatro meses bajo la supervisión del área correspondiente. Aquellos aspirantes que ya hayan prestado servicios similares en la corporación podrán verse eximidos de esta etapa, según las condiciones detalladas en la resolución.