Oposiciones internas en Cornellà: tres puestos de coordinación

Los funcionarios de carrera del Ajuntament de Cornellà de Llobregat tienen una nueva oportunidad de promoción interna. El consistorio ha convocado un proceso de provisión mediante concurso para cubrir tres puestos de responsabilidad técnica, dirigidos a perfiles que ya ocupan plaza fija en la administración local.

La convocatoria busca cubrir el puesto de Coordinador de Gestión Administrativa de Educación, Familia, Política Social, Ocupación y Salud Pública, con una retribución anual bruta de 43.542,85 euros. También se oferta la coordinación de Servicios Educativos, retribuida con 41.541,96 euros, y la jefatura de la Unidad de Tributación e Inspección, el puesto mejor remunerado con 54.083,41 euros brutos al año.

El proceso se basa en un concurso de méritos que suma hasta 20 puntos. La evaluación se divide en una propuesta de procedimiento de trabajo ajustada al modelo de calidad municipal (hasta 10 puntos), la valoración de méritos profesionales y formativos (hasta 5 puntos) y una entrevista competencial eliminatoria (hasta 5 puntos).

Para participar, es necesario ser funcionario de carrera en servicio activo, contar con la titulación requerida para cada puesto y acreditar el nivel C1 de catalán. Los aspirantes deben presentar su candidatura de forma electrónica a través del portal específico del ayuntamiento.

El plazo de inscripción es de 20 días hábiles a partir de mañana. Si el último día cae en sábado, se prorroga automáticamente al siguiente día hábil.

La selección recaerá en quien obtenga la mayor puntuación sumando todas las fases. El tribunal podrá declarar desierto el concurso si ninguna candidatura supera el proceso.

El puesto es clave.

La transparencia es total.